ACTIVIDAD 2
1) LOGOTIPO
2) ESLOGAN
La mejor experiencia
al comprar
MISIÓN: Nuestro proyecto y metas alcanzar con nuestra empresa es con buena atención al cliente, brindar un buen servicio y así crecer cada vez y ser reconocido internacional mente
VISIÓN: Nosotros tenemos planteado a nuestra empresa, ser reconocida internacional mente y que nuestros productos sean de mejor calidad y precios bajos para así satisfacer a nuestros cliente
OBJETIVOS: Nuestros objetivos son:
1) dar una buena atención al cliente
2) tener productos de buena calidad
3) ofrecer y garantizar honestidad en el negocio así al cliente logrando una actitud de servicio que consiga fidelidad y confianza de os clientes
POLÍTICAS:
POLÍTICAS DE RESPONSABILIDAD SOCIAL
- Trabajamos con una gestión social mente responsable, para el desarrollo de los compromisos legales y voluntarios que la empresa asume.
- Brindamos a los empleados del Supermercado, oportunidades de desarrollo y crecimiento personal, en condiciones de trabajo dignas con el fin de garantizar la productividad y competitividad de la empresa.
POLÍTICAS DE COMPETITIVIDAD
- Competimos en el mercado local con servicios y programas innovadores acordes con las necesidades de la población objetivo basados en el conocimiento y la experiencia
- Construimos propuestas de valor diferenciales para cada servicio y segmento que atendemos.
- Trabajamos para la prestación de un servicio extraordinario, que exceda las expectativas del cliente y cumpla con los requisitos legales.
POLÍTICAS DE SOSTENIBILIDAD
· Gestionamos los riesgos inherentes al desarrollo del objeto social: estratégicos, legales, financieros, operacionales, de reputación y de mercado.
· Mantenemos disciplina de planeación y seguimiento para cumplir con los objetivos del direccionamiento y los resultados sociales, ambientales y financieros.
· Mantenemos disciplina de planeación y seguimiento para cumplir con los objetivos del direccionamiento y los resultados sociales, ambientales y financieros.
POLÍTICAS DE PERSONAL
· Brindamos un trato digno, respetuoso y amable a los colaboradores, generando estrategias para prevenir cualquier manifestación de acoso laboral o conducta que atente contra los derechos humanos, tales como el maltrato, el trabajo forzado o la contratación de menores.
· Promovemos espacios orientados a fortalecer las dimensiones recreativa, deportiva y cultural de los colaboradores, brindando oportunidades de aprovechamiento del tiempo libre tanto para los colaboradores como sus familias.
·Respetamos la diversidad evitando la discriminación por condiciones socio económicas, étnicas, religiosas, políticas, culturales, de género y edad, tanto en los procesos de selección como durante el tiempo de permanencia del colaborador en la organización.
#2
detalles y desayunos maliju
Run: 66967537
visión.
es catalogar el almacén como uno de los mejores internacional y nacional
misión:
con nuestros detalles alegrar corazones y hacer que las personas se sientan a gusto
valores:
el respeto hacia los clientes y los trabajadores
principios.
relacionarlos con otros y mostrar su amor
objetivo social.
metas:
ser reconocidos en muchos lugares principalmente el valle del cauca y satisfacer a nuestros clientes con nuestros mejores detalles
Logo:
#2
detalles y desayunos maliju
Run: 66967537
visión.
es catalogar el almacén como uno de los mejores internacional y nacional
misión:
con nuestros detalles alegrar corazones y hacer que las personas se sientan a gusto
valores:
el respeto hacia los clientes y los trabajadores
principios.
relacionarlos con otros y mostrar su amor
objetivo social.
- almacén muy pequeño
- muy pocos trabajadores
metas:
ser reconocidos en muchos lugares principalmente el valle del cauca y satisfacer a nuestros clientes con nuestros mejores detalles
Logo:
DETALLES Y DESAYUNOS
MALIJU


Eslogan:
Es momento de
compartir en familia, traemos amor y alegría a tu hogar
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